Als je als flexi wil werken, moet je aan bepaalde voorwaarden voldoen:
- Je moet minstens 4/5e hebben gewerkt in het derde kwartaal voorafgaand aan het kwartaal waarin je als flexi wil werken;
- Je mag niet op opzeg staan of een opzegvergoeding krijgen van de werkgever waarbij je wil werken;
- Je mag ook niet bij dezelfde werkgever tewerkgesteld zijn met een andere arbeidsovereenkomst in hetzelfde kwartaal (nieuw sinds 2024).
Voor gepensioneerden valt de voorwaarde van de 4/5e-tewerkstelling weg. De andere voorwaarden niet.
Concreet betekent dit dat iemand die de pensioenleeftijd van 65 jaar (66 jaar in 2025) heeft bereikt, hij of zij onmiddellijk als flexi kan beginnen werken. Wanneer dit bij dezelfde werkgever zou zijn als waar hij of zij als werknemer heeft gewerkt , kan dit pas vanaf het volgende kwartaal. Een gepensioneerde die nog geen 65 jaar is (of 66 jaar in 2025) moet twee kwartalen wachten.
